Επέκταση του επιδόματος σίτισης-στέγασης στους νεοδιόριστους εκπαιδευτικούς

Ο Σύλλογος Εκπαιδευτικών Πρωτοβάθμιας Εκπαίδευσης Θήρας και Νήσων, σε συνέχεια της πρόσφατης θεσμοθέτησης του επιδόματος σίτισης-στέγασης για τους αναπληρωτές εκπαιδευτικούς που υπηρετούν στη Θήρα, επανέρχεται με το πάγιο αίτημά του για την επέκταση του μέτρου και στους νεοδιόριστους εκπαιδευτικούς.

Η θεσμοθέτηση του επιδόματος για τους αναπληρωτές αποτέλεσε μια σημαντική εξέλιξη και δικαίωση μιας διεκδίκησης που ο Σύλλογός μας ανέδειξε και υποστήριξε με συνέπεια τα τελευταία χρόνια, μέσα από συνεχείς παρεμβάσεις, συναντήσεις και επίσημα αιτήματα. Ήδη από τις 11/03/2026, με το υπ’ αριθμ. πρωτ. 8/11-03-2026 έγγραφό μας, είχαμε θέσει την ανάγκη δημιουργίας ενός ουσιαστικού πλαισίου στήριξης των εκπαιδευτικών που υπηρετούν στη Θήρα, αναδεικνύοντας το υψηλό κόστος στέγασης και διαβίωσης και τις επιπτώσεις του στη στελέχωση των σχολικών μονάδων.

Μετά την κατάκτηση του πρώτου αυτού βήματος, θεωρούμε ότι η προσπάθεια πρέπει να συνεχιστεί. Οι νεοδιόριστοι εκπαιδευτικοί που υπηρετούν στη Θήρα αντιμετωπίζουν στην καθημερινότητά τους τις ίδιες ιδιαίτερα αυξημένες ανάγκες στέγασης και διαβίωσης με τους αναπληρωτές συναδέλφους τους. Η ιδιότητά τους ως μόνιμων εκπαιδευτικών δεν αναιρεί τις πραγματικές συνθήκες που καλούνται να αντιμετωπίσουν κατά την εγκατάστασή τους στο νησί.

Παράλληλα, το θεσμικό πλαίσιο έχει πλέον εξελιχθεί σημαντικά. Ο νέος Κώδικας Τοπικής Αυτοδιοίκησης (Ν. 5314/2026) και ειδικότερα το άρθρο 529 προβλέπει ρητά τη δυνατότητα των νησιωτικών Δήμων να παρέχουν σίτιση και κατάλυμα διαμονής ή χρηματικό επίδομα για την κάλυψη σχετικών δαπανών και στους νεοδιόριστους και αναπληρωτές εκπαιδευτικούς Πρωτοβάθμιας και Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης. Παράλληλα, προβλέπεται ότι η σχετική παροχή εξειδικεύεται με απόφαση του οικείου Δημοτικού Συμβουλίου.

Το νέο αυτό θεσμικό πλαίσιο δημιουργεί πλέον σαφή δυνατότητα για την επέκταση των μέτρων στήριξης και στους νεοδιόριστους εκπαιδευτικούς, καθιστώντας το αίτημά μας επίκαιρο και απολύτως συγκεκριμένο.

Χαρακτηριστικό πρόσφατο παράδειγμα αποτελεί ο Δήμος Πάρου, όπου το Δημοτικό Συμβούλιο προχώρησε στην επέκταση της υφιστάμενης οικονομικής ενίσχυσης και στους νεοδιόριστους εκπαιδευτικούς, αξιοποιώντας τις δυνατότητες που παρέχει ο νέος Κώδικας Τοπικής Αυτοδιοίκησης.

Για τους παραπάνω λόγους, ζητούμε από τον Δήμο Θήρας να προχωρήσει στην επέκταση του ήδη θεσμοθετημένου επιδόματος σίτισης-στέγασης και στους νεοδιόριστους εκπαιδευτικούς που υπηρετούν στις σχολικές μονάδες της Θήρας, αξιοποιώντας το νέο θεσμικό πλαίσιο και ακολουθώντας το παράδειγμα άλλων νησιωτικών Δήμων.

Θεωρούμε ότι η επέκταση του μέτρου αποτελεί ένα δίκαιο και αναγκαίο επόμενο βήμα. Οι εκπαιδευτικοί, ανεξάρτητα από τη σχέση εργασίας τους, αντιμετωπίζουν τις ίδιες δυσκολίες στην προσπάθειά τους να εγκατασταθούν και να υπηρετήσουν στο νησί. Η στήριξή τους αποτελεί παράλληλα επένδυση στη σταθερή και απρόσκοπτη λειτουργία των σχολικών μονάδων της Θήρας.

Ο Σύλλογός μας θα συνεχίσει να βρίσκεται σε συνεργασία με τη Δημοτική Αρχή και όλους τους εμπλεκόμενους φορείς, διεκδικώντας λύσεις που θα κάνουν ουσιαστικά πιο βιώσιμη την υπηρεσία των εκπαιδευτικών στα νησιά μας.

Η θεσμοθέτηση του επιδόματος για τους αναπληρωτές αποτέλεσε ένα σημαντικό βήμα. Σήμερα, με το νέο θεσμικό πλαίσιο πλέον δεδομένο, διεκδικούμε το επόμενο.